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Contexte
Au centre des politiques économiques et sociales de l’Etat depuis les années 1990, la problématique de l’emploi, en particulier l’emploi des jeunes, demeure cruciale et constitue un enjeu majeur pour le Sénégal.
Aujourd’hui, presque 60 % de la population sénégalaise a moins de 20 ans. La problématique de l’emploi est d’autant plus pressante que la population en âge de travailler, qui représente la moitié de la population active, croît au rythme moyen annuel de 3,2 %, soit 202 000 potentiels nouveaux demandeurs d’emploi par an. Le taux de chômage des jeunes est particulièrement élevé en zone urbaine, atteignant 31 % à Dakar. Les jeunes femmes semblent également plus exposées, avec un taux de chômage s’élevant à 20 % contre 12 % pour les hommes.
Dans ce contexte, la promotion et le soutien des jeunes entrepreneur.e.s sont incontournables.
Objectifs
Le but est de renforcer l’employabilité des jeunes les plus vulnérables au Sénégal au travers de la promotion de l’entrepreneuriat. Au-delà de la création d’emploi, c’est une opportunité unique pour intégrer les jeunes marginalisés dans la vie économique et sociale, leur transmettre des connaissances essentielles, revitaliser les communautés locales, améliorer les conditions de vie des jeunes et enfin catalyser la créativité et la réactivité de l’économie aux nouvelles tendances et opportunités.
Bénéficiaires
- Des activités de coaching et de formation sont menées auprès de 40 jeunes, dont 20 femmes.
- 15 formateurs sont formés pour dispenser les programmes d’éducation financière et les formations de Business Développement
- 3 incubateurs d’entreprises et groupes d’apprentissage collectif sont soutenus
